Entdecken Sie neue berufliche Perspektiven in der Schweiz
HR-Rapport bietet Ihnen einen Überblick über verschiedene Berufsfelder, Arbeitsbedingungen und die Vorbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen. Sie möchten in der Schweiz arbeiten und haben konkrete Fragen? Schreiben Sie uns – wir helfen Ihnen bei der Orientierung.
- Persönliche Rückmeldung auf Ihre Anfrage
- Acht Berufsfelder verständlich vorgestellt
- Informationen auch für Bewerbende aus dem Ausland
- Unverbindlicher erster Kontakt
HR-Rapport ist ein Angebot der Lischewski Consulting GmbH mit Sitz in Matran, Schweiz. Wir sind ein privates Unternehmen und keine Behörde. Über eine Anstellung entscheiden die jeweiligen Arbeitgeber; erforderliche Bewilligungen erteilen die zuständigen Stellen.
Acht Berufsfelder
Entdecken Sie Tätigkeitsbereiche von der Hotellerie bis zur IT.
Fünf Regionen
Erfahren Sie mehr über regionale Arbeitsmärkte und sprachliche Besonderheiten.
Klare Informationen
Realistische Orientierung ohne unbegründete Versprechen.
Persönlicher Austausch
Stellen Sie Ihre Frage über unser Kontaktformular mit vier Feldern. Wir antworten Ihnen persönlich.
„Berufliche Perspektiven beginnen mit verständlichen Informationen.“
Ihre Anlaufstelle für berufliche Perspektiven in der Schweiz
HR-Rapport bietet Orientierung für Menschen, die sich für eine berufliche Tätigkeit in der Schweiz interessieren.
Dabei stehen oft dieselben Fragen im Mittelpunkt: Welche Berufsfelder passen zu mir? Welche Unterlagen brauche ich für eine Bewerbung? Was entscheiden Arbeitgeber und Behörden? Wir bereiten diese Themen verständlich auf, damit Sie Ihre nächsten Schritte besser planen können.
Klar und sachlich informieren
Wir erläutern Möglichkeiten und Voraussetzungen nachvollziehbar, ohne unbegründete Versprechen.
Sorgfältig mit Daten umgehen
Wir fragen nur nach Angaben, die zur Bearbeitung Ihres Anliegens erforderlich sind.
Persönlich erreichbar bleiben
Bei konkreten Fragen können Sie sich direkt an uns wenden und erhalten eine persönliche Rückmeldung.
Acht Bereiche für Ihre berufliche Orientierung
Erfahren Sie mehr über typische Tätigkeiten, häufige Anforderungen und Besonderheiten einer Bewerbung in der Schweiz. Die Übersicht stellt Berufsfelder vor und enthält keine aktuellen Stellenangebote. Die genannten Lohnspannen dienen als grobe Orientierung und können je nach Funktion, Erfahrung, Pensum und Region abweichen.
Hotellerie und Gastronomie
Ob Gästebetreuung, Küche oder Restaurantleitung: Dieser Bereich bietet vielseitige Aufgaben in Hotels, Restaurants und
im gehobenen Service.
Ungefähr CHF 4’000–8’000 pro Monat.
Technik und Ingenieurwesen
Von der Montage und Instandhaltung bis zur Planung technischer Projekte: Fachkräfte übernehmen Aufgaben im Bauwesen, in
der Energieversorgung und im Infrastrukturbereich.
Ungefähr CHF 5’000–10’000 pro Monat.
Logistik und Warenwirtschaft
Lieferungen planen, Transporte koordinieren und Lagerbestände verwalten: In diesem Berufsfeld sorgen Sie dafür, dass
Waren zuverlässig an ihr Ziel gelangen.
Ungefähr CHF 4’500–9’000 pro Monat.
Produktion und Hightech-Industrie
Moderne Fertigung, Präzisionsmechanik, Anlagenbedienung und Qualitätsprüfung prägen diesen Bereich. Einsatzmöglichkeiten
bestehen unter anderem in Industrie- und Pharmaunternehmen.
Ungefähr CHF 5’000–10’500 pro Monat.
Gesundheit und Betreuung
In Spitälern, Pflegeeinrichtungen und bei der Spitex unterstützen Fachpersonen Menschen im Alltag und übernehmen
Aufgaben in der Pflege und Betreuung.
Ungefähr CHF 6’000–10’500 pro Monat.
IT und Technologie
Software entwickeln, IT-Systeme betreuen, Daten auswerten oder technische Probleme lösen: Je nach Spezialisierung stehen
unterschiedliche Aufgaben im Mittelpunkt.
Ungefähr CHF 8’500–10’500 pro Monat.
Administration und Kundenservice
Organisation, Sachbearbeitung, Buchhaltung und Kundenkontakt gehören zu den zentralen Aufgaben. In mehrsprachigen Teams
sind passende Sprachkenntnisse besonders gefragt.
Ungefähr CHF 5’000–7’500 pro Monat.
Verkauf und Detailhandel
Kundinnen und Kunden beraten, Zahlungen abwickeln und den Filialalltag mitgestalten: Dieses Berufsfeld umfasst
Tätigkeiten im Detailhandel und in spezialisierten Fachgeschäften.
Ungefähr CHF 4’530–8’300 pro Monat.
Welcher Bereich interessiert Sie?
Teilen Sie uns mit, welche Tätigkeit Sie suchen, welche Berufserfahrung Sie haben und wann Sie beginnen könnten. Wir gehen auf Ihre Fragen ein und helfen Ihnen bei der weiteren Orientierung.
An wen richtet sich unser Angebot?
HR-Rapport unterstützt Bewerbende, die ihre beruflichen Möglichkeiten in der Schweiz besser einschätzen und ihren nächsten Schritt gezielt vorbereiten möchten.
Fachkräfte mit Ausbildung oder Praxis
Berufsleute mit abgeschlossener Berufsausbildung oder fundierter praktischer Erfahrung in ihrem Tätigkeitsbereich.
Mehrsprachige Kandidaten
Mehrsprachige Kandidaten, die sich in Deutsch, Französisch oder Italienisch verständigen können.
Bewerbende mit Sprachkenntnissen
Menschen, die sich auf Deutsch, Französisch oder Italienisch verständigen können und ihre Sprachkenntnisse im Berufsalltag einsetzen möchten.
Talente aus verschiedenen Branchen
Bewerbende aus unseren acht Berufsfeldern – von Gesundheit und Betreuung über Technik und Logistik bis zu IT, Administration und Verkauf.
Berufsleute mit internationaler Erfahrung
Personen, die bereits im Ausland, in international tätigen Unternehmen oder in Grenzregionen gearbeitet haben.
Bewerbende mit Fragen zum Dossier
Menschen, die ihre Bewerbungsunterlagen bereits zusammengestellt haben oder Orientierung bei der Vorbereitung benötigen.
Von Ihrer Anfrage zu den nächsten Schritten
In fünf Schritten erhalten Sie Orientierung – ohne Registrierung und unverbindlich.
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1
Anliegen schildern
Tragen Sie Ihre Kontaktdaten in das Formular ein und nennen Sie das Berufsfeld, das Sie interessiert. Eine kurze Beschreibung Ihrer Situation hilft uns, Ihre Fragen gezielt aufzugreifen.
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2
Persönliche Rückmeldung erhalten
Wir lesen Ihre Anfrage und nehmen Kontakt mit Ihnen auf. Dabei klären wir erste Fragen und erfahren mehr über Ihre beruflichen Pläne.
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3
Erfahrungen und Ziele besprechen
Gemeinsam betrachten wir Ihre Qualifikationen, Ihre bisherige Berufspraxis und Ihre Erwartungen an eine Tätigkeit in der Schweiz.
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4
Möglichkeiten einordnen
Sie erhalten eine persönliche Einschätzung dazu, welche Tätigkeitsbereiche zu Ihrem Profil passen könnten und welche Voraussetzungen dabei relevant sind.
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5
Weiteres Vorgehen klären
Wir besprechen, welche Unterlagen Sie vorbereiten sollten und welche nächsten Schritte für Ihre berufliche Orientierung sinnvoll sind.
Gut informiert den nächsten Schritt planen
HR-Rapport verbindet verständliche Informationen mit einem persönlichen Austausch über Ihre beruflichen Fragen.
Orientierung, die weiterhilft
Erfahren Sie, welche Aufgaben, Anforderungen und Bewerbungsabläufe in den verschiedenen Berufsfeldern üblich sind.
Offen und realistisch kommunizieren
Wir sprechen Möglichkeiten ebenso wie Voraussetzungen und Grenzen an, damit Sie Ihre Pläne fundiert beurteilen können.
Auf Ihr Anliegen eingehen
Ihre Anfrage wird persönlich gelesen und individuell beantwortet. Ihre Fragen und Ihre Ausgangssituation stehen dabei im Mittelpunkt.
Acht Berufsfelder kennenlernen
Erhalten Sie einen strukturierten Einblick in unterschiedliche Tätigkeiten und die dafür gefragten Qualifikationen.
Schweizer Besonderheiten verstehen
Wir berücksichtigen regionale Unterschiede, sprachliche Anforderungen und Besonderheiten des Schweizer Arbeitsmarkts.
Wissen, an wen Sie sich wenden
Unsere Firmen- und Kontaktangaben sind auf der Website zugänglich. So können Sie uns bei Fragen direkt erreichen.
Wissenswertes über HR-Rapport
Antworten zu unserem Angebot, zu Bewerbungsunterlagen und zu praktischen Fragen rund um eine Tätigkeit in der Schweiz.
Wer betreibt HR-Rapport?
HR-Rapport ist ein Angebot der Lischewski Consulting GmbH mit Sitz an der Route du Creux-Dorand 16A in 1753 Matran, Schweiz. Die Unternehmens-Identifikationsnummer lautet CHE-238.234.228. Weitere Angaben finden Sie im Impressum.
Wir bearbeiten Anfragen nach ihrem Eingang. Die Antwortzeit hängt davon ab, wie viele Anfragen uns erreichen und wie umfangreich Ihr Anliegen ist. Deshalb nennen wir keine verbindliche Frist. Wenn Sie Ihre Telefonnummer hinterlassen, lassen sich offene Fragen auch telefonisch besprechen.
Nennen Sie möglichst Ihr gewünschtes Berufsfeld, Ihre Ausbildung, bisherige Berufserfahrung, Sprachkenntnisse und Ihren frühesten Eintrittstermin. Je nach Fragestellung können auch Ihr Wohnsitzland und Ihre Staatsangehörigkeit relevant sein. Beschreiben Sie kurz, wobei Sie Orientierung benötigen.
Nein, eine Registrierung ist nicht erforderlich. Über das Kontaktformular werden keine Dateien hochgeladen. Falls wir für die weitere Klärung Unterlagen benötigen, besprechen wir dies zuerst mit Ihnen.
Wir verwenden Ihre Angaben zur Bearbeitung Ihrer Anfrage und geben sie nicht zu Werbezwecken weiter. Sie können Auskunft über die Verarbeitung Ihrer Daten anfordern oder deren Löschung beantragen. Näheres erläutert unsere Datenschutzerklärung.
Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen
Ein Dossier enthält üblicherweise einen übersichtlichen Lebenslauf, ein auf die Stelle abgestimmtes Motivationsschreiben sowie relevante Arbeitszeugnisse und Ausbildungsnachweise. Welche Dokumente und Referenzen benötigt werden, hängt von der Ausschreibung ab. Achten Sie auf eine klare Gliederung und darauf, dass Ihre Erfahrung nachvollziehbar dargestellt ist.
Arbeitszeugnisse helfen Arbeitgebern, Ihre bisherigen Aufgaben und Leistungen einzuschätzen. Falls Sie aus einer früheren Anstellung kein Zeugnis besitzen, können Sie dies kurz erläutern und gegebenenfalls andere Tätigkeitsnachweise vorlegen. Referenzpersonen sollten Sie nur mit deren Einverständnis nennen.
Das hängt von der Tätigkeit und den Anforderungen des Arbeitgebers ab. In Bereichen wie Bau, Logistik, Produktion oder Gastronomie kann nachweisbare Berufspraxis eine wichtige Rolle spielen. Bei reglementierten Berufen können bestimmte Abschlüsse und deren Anerkennung erforderlich sein.
Ja. Gerade bei verwandten Tätigkeiten kann es sinnvoll sein, mehrere Bereiche zu berücksichtigen. Teilen Sie uns mit, wo Ihr Schwerpunkt liegt und ob Sie für eine Einarbeitung oder berufliche Neuorientierung offen sind.
In touristisch geprägten Regionen gibt es saisonale Beschäftigung, beispielsweise in der Hotellerie, Gastronomie und im Verkauf. Diese Arbeitsverhältnisse sind zeitlich befristet. Welche Voraussetzungen für eine Beschäftigung gelten, hängt unter anderem von Ihrer Staatsangehörigkeit und der Dauer der Anstellung ab.
Sie haben eine weitere Frage?
Schildern Sie uns Ihr Anliegen. Sie erhalten eine persönliche Rückmeldung – auch dann, wenn wir eine Frage nicht abschliessend beurteilen können.
Sprechen Sie mit uns über Ihre beruflichen Pläne
Sie interessieren sich für eine Tätigkeit in der Schweiz? Senden Sie uns Ihre Fragen – die Kontaktaufnahme ist unverbindlich und dauert nur wenige Minuten.
So erreichen Sie uns
Kontaktieren Sie uns telefonisch, per E-Mail oder über das Formular. Nennen Sie uns Ihr gewünschtes Berufsfeld und Ihre bisherige Erfahrung. Weitere Fragen klären wir im persönlichen Austausch.
Telefon
Adresse
HR-Rapport
Lischewski Consulting GmbH
Route du Creux-Dorand 16A
1753 Matran, Schweiz
Unternehmens-Identifikationsnummer
CHE-238.234.228
So geht es nach Ihrer Anfrage weiter
- Wir lesen Ihr Anliegen und leiten es an eine Ansprechperson weiter.
- Wir betrachten Ihre Angaben im Zusammenhang mit den vorgestellten Berufsfeldern.
- Sie erhalten eine persönliche Rückmeldung mit einer ersten Einschätzung oder ergänzenden Fragen.
Die Bearbeitungszeit richtet sich nach dem Eingang und Umfang der Anfragen. Bei einem zeitkritischen Anliegen erreichen Sie uns auch telefonisch.